Xí nghiệp Đường Cà Mau, địa chỉ xã Trí Phải, huyện Thới bình, tỉnh Cà Mau trực thuộc Công ty CP Mía Đường Tây Nam. Xí nghiệp hiện có 101 công nhân lao động, trong đó có 100 đoàn viên công đoàn (12 nữ), BCH CĐCS có 5 ủy viên (1 nữ).

Công ty hiện đang gặp khó khăn, nguồn sản lượng mía không đủ cung cấp cho nhà máy đường hoạt động. Niên vụ 2016 - 2017 dù có nhiều chuyển biến tích cực nhưng công ty cũng chỉ thu mua, chế biến được 66.054 tấn mía đạt 54,14% kế hoạch. Vụ sản xuất 2016 - 2017 kết thúc vào ngày 20/4/2017, nhà máy hiện đang tu sửa, bảo dưỡng, số lao động được giữ lại 65 người, 36 lao động còn lại tạm hoãn hợp đồng nhưng công ty vẫn đóng bảo hiểm cho người lao động.

Đến xí nghiệp, trao đổi với Ban giám đốc và CNLĐ, đa số rất quý mến anh Cường - Đảng viên, Quản đốc phân xưởng đường, Chủ tịch CĐCS xí nghiệp.

Anh Cường đã có nhiều thành tích trong lao động sáng tạo, sáng kiến thực hành tiết kiệm, chống lãng phí mang lại hiệu quả thiết thực như: Quản lý ổn định thiết bị, bảo dưỡng đạt yêu cầu, sản xuất liên tục, hạn chế gián đoạn, chế luyện đường nhanh hạn chế vi sinh vật làm chuyển hóa đường. Năm 2014 tổn thất không xác định từ 1,65% giảm còn 0,89%, thu lợi cho xí nghiệp hơn 84 tấn đường; tạo thiết bị đập đường, không phải nấu lại đường, tăng thu hồi đường, tiết kiệm chi phí khoảng 5 triệu đồng/ngày; sàn phân loại đường mua ngoài thay thế 60 triệu đồng, chế tạo sàn thay thế sử dụng hiệu quả chi phí 30 triệu đồng…

Phan Minh Cường, triển khai kế hoạch cho công nhân tổ sửa chữa, bảo dưỡng thiết bị

Anh Cường cho biết, ngoài công tác chuyên môn anh còn cùng BCH CĐCS chủ động đề xuất, tham mưu phối hợp với Ban giám đốc quan tâm đến đời sống  CNLĐ, các chế độ chính sách, quyền lợi của người lao động được đảm bảo như: Ký kết hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, chi trả lương kịp thời (lương khoán bình quân 3,7 triệu đồng/người/tháng, khi vào vụ hưởng lương sản phẩm); được hưởng chế độ thâm niên, bồi dưởng độc hại, được hỗ trợ bữa ăn giữa ca 18.000 đồng/người, tham gia BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, BHLĐ đầy đủ, trích nộp kinh phí công đoàn, đoàn phí đúng quy định; Tết Đinh Dậu 2017 Ban Giám đốc cùng CĐCS đã thưởng, tặng cho mỗi CNLĐ 1/2 tháng lương, một phần quà 300.000 đồng và 5kg đường. Công ty có một dãy nhà ở tập thể cho viên chức, CNLĐ, miễn phí tiền nước sinh hoạt hằng tháng, đồng thời cho mượn đất cất nhà đối với những CNLĐ làm việc có thành tích, có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, tổ chức thăm hỏi, động viên kịp thời CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bệnh tật;  đầu tháng 6/2017 CĐCS đã tổ chức một chuyến tham quan du lịch Hà Tiên cho 34 viên chức, CNLĐ, chi phí trên 40 triệu đồng và anh đang cùng BCH chuẩn bị văn kiện đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2017 - 2022 trong tháng 10/2017.

Ông Nguyễn Văn Chính - Phó chủ tịch LĐLĐ huyện Thới Bình - chia sẻ: “BCH CĐCS xí nghiệp luôn chủ động trong hoạt động công đoàn và phối hợp với BGĐ Công ty quan tâm công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho người lao động”.

Ông Dương Công Luận - Tổ trưởng tổ chế luyện đường - cho biết: “Anh Cường có trình độ chuyên môn, sáng tạo và hoạt động công đoàn tích cực, có hiệu quả, không ngại khó khăn, luôn tạo sự đoàn kết, được lãnh đạo và CNLĐ tín nhiệm”.

Với những thành tích chuyên môn và hoạt động công đoàn, đoàn viên công đoàn Phan Minh Cường đã được UBND tỉnh, LĐLĐ tỉnh, UBND huyện Thới Bình và Giám đốc Công ty CP Mía đường Tây Nam tặng bằng khen, giấy khen trong nhiều năm.

Anh Cường tâm sự: “Sẽ tiếp tục phát huy những ưu điểm, nhanh chóng khắc phục những việc còn hạn chế, cùng Ban giám đốc và anh chị em CNVCLĐ quyết tâm thực hiện thắng lợi nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh và hoạt động công đoàn trong niên vụ tới”.

 

Bùi Đoàn